北京人才引进落户攻略
北京人才引进落户攻略：
办理条件
1. 无刑事犯罪记录。
2. 在聘用单位工作满2年以上。
3. 年龄原则上不超过45周岁，在“三城一区”地方可放宽至50周岁。
4. 特殊情况可进一步放宽年龄限制。
5. 引进人才的配偶和未成年子女可随调随迁。
办理流程
1. 前期准备
收集并准备相关证明材料，如身份证、学历证书、学位证书、职称证书、社保证明、居住证、无犯罪记录证明等。
在市人力资源社会保障局“北漂青年服务”公共服务平台网上注册并填写个人简历。
2. 材料提交
携带身份证、学历证书等原件，到北漂青年服务窗口提交材料。
服务窗口收集材料后进行审核，并在10个工作日内告知审核结果。
3. 审核通过
审核通过后，需到当地派出所办理居民身份证，领取北京市居住证。
在积分落户在线申报系统中录入本人及随迁未成年子女的调京信息，并上传相关材料。
4. 落户办理
根据系统提示，提交相关材料到区积分落户服务窗口进行审核。
审核通过后，打印落户相关函件，并到指定公安分局办理落户手续。
5. 档案转接
持《北京市人力资源和社会保障局商调函》到调京前档案存放单位办理档案转递手续。
持《北京市人力资源和社会保障局调动介绍信》及相关材料到调京后档案存。
注意事项
引进人才本人需签署诚信声明，保证材料的真实性、有效性和合法性。
聘用单位向所在区或具有管辖权的局级单位提出申请，并报市人力社保局审核。
引进人才的配偶和未成年子女也可以随调随迁。
办理户口迁出和北京落户手续时，需携带《准予迁入证明》。
以上是北京人才引进落户的基本流程和注意事项，请根据个人情况准备相应的材料并按照流程操作。
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